Als einer der führenden Anbieter in der Schweiz
bieten wir international tätigen Unternehmen umfassende Dienstleistungen für deren
internationale Mitarbeitereinsätze an
und unterstützen Unternehmen
sowie Privatpersonen und
Expatriates bei der
Ansiedelung in der Schweiz
VERTRAUEN SIE AUF UNS,
DEN EXPERTEN AUF DIESEM GEBIET
WERTE UND KULTUR
Qualität, Integrität und professionelles Verhalten sind die Eckpfeiler unserer täglichen Arbeit.
In der heutigen, sich ständig wandelnden Welt verändern sich Dienstleistungen, Produkte, aber auch das schnelle Tempo und der immer größer werdende Bedarf an Flexibilität sowie Kurzfristigkeit in Bezug auf die Festlegung von Arbeitsort und -zeit, Arbeitsumgebung und -methoden ständig weiter. Wir reagieren auf diesen Wandel mit unseren klaren ethischen und verhaltensbezogenen Grundsätzen.
Insbesondere erwarten unsere Kunden und Mitarbeiter von ACENTUM, dass sich unser Handeln an allgemein anerkannten Werten orientiert. Unsere Kunden und Mitarbeiter vertrauen darauf, deshalb ist es besonders wichtig, dass wir dieses Vertrauen durch unser klares und verlässliches Handeln rechtfertigen.
Mit den Ethik- und Verhaltensgrundsätzen definieren wir für uns selbst die Leitlinien unseres Handelns und erfüllen damit die Erwartungen unserer Kunden, Kollegen und der anderen beteiligten Stakeholder (wie Behörden und Kooperationspartner). Ehrlichkeit, Aufrichtigkeit und Qualität gehören zu den wichtigsten Versprechen an unsere Kunden, Mitarbeiter und andere Geschäftspartner. So können sie sicher sein, dass ACENTUM die geltenden Gesetze einhält, mit den uns anvertrauten Daten und Informationen professionell sowie insbesondere vertraulich umgeht und stets unabhängig ist, damit wir für unsere Kunden stets Spitzenleistungen erbringen können.
Wir verfolgen unsere Ziele in Partnerschaft. Um unsere Werte Unternehmergeist, Empathie, Qualität und Exzellenz mit Leben zu füllen, arbeiten wir in Zusammenarbeit mit Kunden und Mitarbeitern nach den folgenden von uns definierten Grundsätzen:
Flat hierachies &
career oppertunities
Thanks to our flat hierarchy and an open and direct communication culture, our employees can always make their voices heard in an uncomplicated manner and there are good opportunities for advancement.
Education programms
The best possible employability through professional development is not only in the interests of our employees, but also in our own interests. For this reason,
ACENTUM constantly promotes this.
We are certain that well-trained and motivated employees are the basis for ACENTUM's long-term competitiveness and success.
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Employee benefits
We offer our employees various benefits from numerous companies
and providers.
Staff events
The familiar and pleasant atmosphere at ACENTUM is very important to us. We promote this every day through an open and respectful company culture, but also with company and team events. These events give us the opportunity to thank you personally for your great performance and daily commitment.
Public transport discounts
As an environmentally conscious company, we also encourage the use of public transportation. Depending on the place and category of employment, ACENTUM participates in a local BonusPass (e.g. from the ZVV). The ZVV-BonusPass is valid for rail, streetcar, bus and boat travel throughout the Zurich transport network and also as a Z-BonusPass in the fare networks of neighboring cantons. With the ZVV/Z-BonusPass, you can also enjoy an unlimited travelcard for the entire ZVV network at no extra charge. The workload must be at least 50%.
Parking spaces
Parking spaces are available to our employees at certain locations, some of them
free of charge.
Work anniversary
Placement of a new employee
Pension fund
ACENTUM is affiliated with one of Switzerland's leading and renowned employee benefit institutions.
The conditions and the contributions paid by ACENTUM are advantageous for employees. Our aim is to achieve a better position in the occupational pension scheme for our employees.
Long-standing, highly qualified and highly motivated employees are essential for the long-term success of ACENTUM.
For this reason, we like to express and honor our appreciation for this anniversaries for a long period of employment with generous anniversary gifts.
A company is only as successful as its employees. At ACENTUM, we are proud that we can rely on the commitment and expertise of our highly motivated and highly qualified employees every day. For this reason, we pay our employees a placement bonus for the successful placement of new employees, depending on the position.
Kundenorientierung
Wir setzen uns stets mit grösstmöglichen Engagement und Professionalität für unsere Kunden ein und bieten ihnen immer das Beste, was wir als professionelles Beratungsunternehmen und als Unternehmer zu bieten haben - um die Erwartungen unserer Kunden nicht nur zu erfüllen, sondern möglichst zu übertreffen. Wir konzentrieren uns auf das, was wir am besten können, unsere Dienstleistungen, und bieten massgeschneiderte Dienstleistungen und Lösungen.
Wir sind auf der Suche nach dem „WOW“-Effekt. Wir behandeln Fragen und Wünsche unserer Kunden schnell und verantwortungsbewusst und denken für unsere Kunden möglichst immer einige Schritte voraus. Wir handeln in ihrem Interesse als vertrauenswürdige und loyale Geschäftspartner. Vor allem wollen wir, dass unsere Kunden und deren Mitarbeitende stets von der hohen Qualität und Professionalität unserer Arbeit überzeugt sind.
Innovativ
Wir sind stolz auf unseren ausgeprägten Unternehmergeist.
Um für unsere Kunden die bestmöglichen Ergebnisse zu erzielen und die damit verbundenen Herausforderungen anzunehmen und zu meistern, stützen wir uns auf unser stets außerordentliches Engagement und unser langjährig gewachsenes Beziehungsnetz. Wir sind bestrebt, innovative Lösungen zu entwickeln und stehen für greifbare und messbare Ergebnisse.
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Fakten
Unsere Erkenntnisse, Schlussfolgerungen und Empfehlungen sind das Ergebnis fundierter Analysen und faktenbasierter Ansätze. Wir schaffen neue Perspektiven und stehen für unsere Standpunkte ein, wenn wir davon überzeugt sind, dass diese im besten Interesse unserer Kunden ist.
Partnerschaftlich
Beratung ist Teamarbeit, denn nur im Team können wir das gesamte Spektrum unserer Fähigkeiten ausschöpfen und Spitzenleistungen erzielen. Bei der Akquisition und Besetzung neuer Projekte ist die „richtige Mischung“ der Beteiligten unser oberstes Gebot. Wir lehnen Egoismus und jede Form von Eigennutz ab. Wir handeln stets konsequent und partnerschaftlich, um das Ziel und optimale Ergebnisse für unsere Kunden zu erreichen.
Relevanz
Wir verpflichten uns, unsere berufliche Relevanz ständig zu erhöhen und unser fachliches Know-how zu erweitern. Wir bauen Beziehungs- und Expertennetzwerke sowie unser eigenes Wissen stetig auf, um gemeinsam die dringendsten Probleme unserer Kunden zu verstehen und ihre Bedürfnisse zu antizipieren. Wir haben den grössten Respekt vor den vertraulichen Informationen unserer Kunden und unseres eigenen Unternehmens. Aus diesem Grund behandeln wir auch die Namen unserer Kunden stets vertraulich und publizieren auch aus Vertraulichkeitsgründen z.B. keine Kundenlisten.
Wachstum
Wir wollen die besten Talente für uns gewinnen und halten. Wir verpflichten uns, die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden aktiv zu unterstützen. Wir helfen ihnen zu wachsen:
In ihrem Wissen, ihrem Know-how und ihrer Persönlichkeit. Wir sind offen für ihre Bedürfnisse und Anregungen und unterstützen unsere Mitarbeitenden durch Schulungen, Weiterbildungen und regelmässiges Feedback.
Führung
Wir führen mit professionellem Engagement und Leidenschaft, um unsere Kunden und Mitarbeiter für ACENTUM zu begeistern. Wir pflegen die Leidenschaft für unseren Beruf, die Freude am Gestalten und den Ehrgeiz, diese Träume zu verwirklichen. Wir stehen zu unserem Wort und handeln transparent.
Wir schätzen die offene Diskussion bei der Entscheidungsfindung. Aber wenn eine Entscheidung gefallen ist, stehen wir zu den Beschlüssen unserer Gemeinschaft und leiten alle notwendigen Schritte ein.
Wir bekräftigen unsere Werte, indem wir unsere Versprechen einhalten.
Respekt
Wir sind eine vielfältige Gemeinschaft und glauben, dass Vielfalt eine Stärke ist. Heterogenität ist unser Markenzeichen. Wir schätzen andere Perspektiven und Feedback, um uns weiter zu verbessern. Weder wir selbst noch andere erlauben uns, uns negativ über Mitarbeiter unseres Unternehmens zu äussern. Wir handeln in Bescheidenheit und mit Respekt - intern und gegenüber unseren Kunden.
Ethisch
Wir verpflichten uns zu Toleranz und Menschenwürde, überall und jederzeit.
Wir fördern die soziale Verantwortung der Unternehmen. Wir respektieren die unterschiedlichen Kulturen und Gegebenheiten der Länder und Kunden, für die wir arbeiten. Wir handeln stets aufrichtig und integer.
Stolz
Wir sind stolz auf das, wofür ACENTUM steht, und auf die Leistungen unseres Unternehmens und unserer Mitarbeitenden. Wir schaffen ein positives und wertschätzendes Arbeitsumfeld, um Spitzenleistungen zu fördern. Wir feiern gemeinsame Erfolge. Sie stärken unsere Identität und unsere Werte. Wir streben danach, unsere Gemeinschaft morgen noch stärker zu machen, als sie es zuvor bereits war.